卢静白她一眼，“歪门邪道倒不少你……”

陈燕朝她挤了一下眼，飞快在自己电脑上打开天域主页招聘公告下的链接，倒是有两个链接，其中一个是人事资源招聘办，一个是总裁助理办，“嗳，阿静，投总裁助理办怎么样？”

“不要，你也说了我不是一般的妖，绝对能直接威胁到总裁助理吧？估计让助理就把我‘毙’掉了，”

“也是啊，那就投人事资源招聘办吧，我们拿实力说话，哼。”

“嗯，这就对了。”

发生在卢静和陈燕身上的情况只是业内好多公司里的一个缩影，太多混得不如意的人都想着换个地方呢，可是……哇，天域这个招聘来的及时啊，瞌睡给了个枕头，先投份简历呗，行不行的，先碰碰运气嘛。

因为产生了这种念头而投简历给天域的都不知道有多少。

这还不算其它情况呢。

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事隔一天，天域‘人事资源部’的简历就堆了上千份，总裁助理专用的那个邮箱也有上百份，大约各人投简历时也看自己的情况，小小技术员的，自然没敢投总裁助理那里去，没有一方‘主管’之资的，都不好意思把自己的简历摆到人家老总面前去展示。

与此同时，林枫他们在公司里也召开了次紧急的临时会议。

“这次大扩招是为我们公司未来发展储备人才的一次扩招，各个部门也会因此升级，‘主管’一级将不再是部门的权威，之前我们各个部门没什么人，所以有个‘主管’就足以坐镇了，鉴于公司草创，也是没奈何嘛，这一次大扩招，各部门就要出现部门经理一级的高管了，当然，部门经理也不是最高级的那种高管，而在未来，多个小部门还要被一个大部门统管，大部门的总经理和副总经理才勉强算得上小高管吧。”

林枫现在就给公司部门‘高管’们划级了。

呃，大部门的总经理和副总经理都只是‘小高管’啊？那更大的是什么？

苏苏眨眨美眸，抱着懒在她身上不走的蓉儿望着林枫。

“嗯，继续你的发言，林总！”

“嘿嘿……”

与会的几个人就无声一笑。

苏苏、陈洁、罗雅乔、胡莉、孙秀君、袁秀、左祥、方滔、陈元啸、王魁都在，包括‘闲散人员’楚继东、赵英雄、虎娃也在。

后面三个虽是‘闲散人员’，但绝对都是林枫的铁杆支持者。

王悍忙着在29层指挥装修新的‘工作室’呢，他没参加。

现在公司这点力量，果然是单薄的很。

而且真正扛大鼎的‘技术部’也是极为缺人，方滔和陈元啸手下也就二十来个人，这样的技术实力只能说太可怜了，要是把这个实况说出去了，玩《三国计》的玩家们都要嫌弃的跑掉一大半吧？

“嘿，暂时就说这么多，因为大扩招才开始，部门的完善与建立也才刚开始，就是小高管级别的大部门经理也直不满，何况是真正的高管呀，现在我说一下，在之前的部门‘主管’之上先设立副经理和经理，现阶段，有部门经理和副经理也就足够了。”

这话，放给在坐的‘主管’们听，一个个都有点呼吸细了，因为他们是‘主管’，而不是经理。

如果新入招的人被委以重任，只是授以‘部门副经理’就骑他们头上了啊。

就听林枫继续道“新招聘入来的人，除非是业内名声赫赫的那种，不然也不会被委以部门经理一职，最多只能是副经理。”

“啊……”苏苏就问了，“这么授职的理由是……”

林枫手指轻叩桌面，答道“理由很简单，经理呢，只有一个，副经理就可以有几个，一个时期之后，谁的能力突出，各项评比优胜，谁